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如果我辞职了老板要推迟半个月发工资，这合法吗？
更新时间：2022-03-18 17:21:59
问题描述：
如果我
辞职
，我的老板将我的
工资
推迟半个月是否合法？
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员工正常
离职
后，工资压一个月后再发，属于违法情况。
劳动者
提前30天书面
通知
用人单位
可以离职，劳动者离职后，部分用人单位以各种理由拖延支付工资，比如未进行工作交接、用人单位尚未招聘到新员工、未到工资支付周期与时间等
2022-03-18 17:16:49
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在试用期内，你提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，你提前30天以书面形式就行了。
公司应在员工离职后三个工作日内结清工资，你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。
你可能通过快递的方式向公司提出离职要求，同时你保留好快递单，作为你曾经提前向公司提出离职的
证据
2022-03-18 17:20:26
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