工厂放了5天假,要扣工人工资

更新时间:2022-03-22 15:47:59
问题描述:
工厂请了五天假,并扣除了工人的工资
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
病假一天要扣工资吗
病假一天要扣工资吗
劳动合同纠纷 2595
请问我在工厂请9天假,从工厂扣13天工资合理吗?
扣工资若所在单位无正当理由的话,那么是不合理的。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
放高温假会被扣工资吗
放高温假会被扣工资吗
劳动合同纠纷 1055
国庆节厂里不是放3天假的嘛他只给我们放1天?
你好,国庆节属于法定节假日,三天法定假三倍工资,调休的二倍工资。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
过年我们放了13天假,扣我6天工资合法吗?
用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,违反公司规定扣工资不违法。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好 公司放高温假 按事假扣工人工资 合法吗
请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天,扣当日工资;病假按工龄,按一定比例扣工资;婚丧假、年休假、加班换休假、产假、陪产假等不扣工资。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我们公司过年放了6天假该不该扣全勤奖
国庆节放假3天(即10月1日、2日、3日)才是正确的,若公司只放假一天,其余两天有给劳动者支付不低于工资的百分之三百的工资报酬的话也是可以的。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动节本来放5天假,可学校只放3天假
您好,可以向教育部门举报反映
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司过年放13天假,只发17天工资合理么
不合理,可以去劳动仲裁委申请劳动仲裁
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
雇佣关系的认定及雇佣关系与劳动关系的辨析
雇佣与劳动关系不同,具体辨析如下:1.合同类型,雇佣基于劳务合同,劳动则基于劳动合同;2.管理关系,劳动者受单位管理,雇员则相对独立;3.报酬支付,劳动者领取劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
工资多发退还问题?
员工在不知情的情况下收到多发工资,仍需退还。因为不当得利的构成并不以得利人的主观故意为要件,只要没有法律根据取得不当利益,受损失的人就有权请求其返还不当利益。因
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工厂随意给上班员工打旷工
上午好,那你可以投诉仲裁啊
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司有份文件在我保管期间搞邹了,公司让我自动离职,离职原因重大过失
您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
袁友军律师
近期帮助 642 人
我的社保卡被公安局不收不付冻结
46秒前
涂利安律师
近期帮助 8095 人
你好,我租房子卧室孔空调掉下扎伤我租房子人了,责任是不是房东
1分钟前
富誉律所律师
近期帮助 15116 人
丈夫嫖娼,妻子自杀
1分钟前
庄涛律师
近期帮助 9157 人
我买的商铺不具备基本使用条件,物业叫收房并不免物业费。得怎么办
3分钟前
郭进律师
近期帮助 40917 人
在怀孕期间,住院费用没有办法报销,后期的生育津贴也无法申请,怎么办
3分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 24723 人
校内兼职没签劳动合同违法吗
3分钟前
邹连香律师
近期帮助 27366 人
货车装货不超限上高速收费站显示超限交通委要去接受处理咋办
4分钟前
杨玉林律师
近期帮助 15254 人
厂子员工给我告了,没签合同
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询