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律师您好！两年前，我对脑梗死持乐观态度，但上半月前上班时，脑梗死突然发作，摔断了头。公司不按工伤处理是否违法？我上夜班。工作时间通常是18小时
更新时间：2022-03-26 16:22:29
问题描述：
律师您好！两年前，我对脑梗死持乐观态度，但上半月前上班时，脑梗死突然发作，摔断了头。
公司
不按
工伤处理
是否违法？我上夜班。
工作时间
通常是18小时
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你好：到当地的
劳动仲裁
委员会申请劳动
仲裁
要求补交工资、赔偿因未缴纳社会保险费用而造成的损失和按经济补偿金的两倍支付赔偿金等
2022-03-26 16:18:05
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您好，实践中，在工作场所发病一般按非因工处理。但由于工作紧张造成的，可以算
工伤
。工作紧张的情形一般指：
1、在发病前一段时间内，产量超过平常数量，连续超正常工作负荷工作;
2、由于工作需要，
加班加点
，连续超时工作;
3、身体有病，医生开有休息假条，但领导布置有紧急任务，不能休息或去治病的。综上可见，工作时突发脑梗塞算不算工伤不能一概而定，需要根据具体情况来看
2022-03-26 16:20:38
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看你们公司的规定
2022-03-26 16:22:29
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