首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
我孕期休的是病假，工资怎么计算？如果休假中遇到周末或者法定节假日怎么算？谢谢
更新时间：2022-03-27 08:24:21
问题描述：
我怀孕期间请
病假
。我如何计算我的
工资
？如果你在假期中遇到周末或法定假日怎么办？非常感谢。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1638046
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
周末不是
法定节假日
，周六和周日叫公休日而非法定节假日。法定假日指的是国家规定放假的日子，包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋和国庆这七个节日
2022-03-27 08:21:20
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1082857
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
法定节假日上班应按日工资的300%计算。需要注意的是通常的长假中，并不是所有的假日都是法定节假日，比如国庆节，只有10月1日至3日，这三天是法定的节假日，其余4天，是正常周末调休，这4天，单位不安排补休的，则应当按日工资的200%计算
2022-03-27 08:23:20
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
761988
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
根据《
劳动法
》第四十四条规定，法定
休假
日安排
劳动者
工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。因此，对于实行标准工时制的劳动者，如果在法定节假日加班，
加班费
应当以不低于日工资基数的3倍支付加班工资，而在周末加班应当以公休日加班的标准给予双倍支付工资
2022-03-27 08:24:21
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
国家法定节假日休息了，然后工资怎么算
劳动合同纠纷
1305
法定假日加班的工资怎么计算？
你好，用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资；
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
员工休病假工资怎么算
病假工资计算
收养能否休产假
民法典
778
事假中有法定节假日怎么算
你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
收养子女可以休产假吗
民法典
827
你好！节日前后连续休假，休假期间有法定工资吗？
你好，与单位协商处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因为休假期间工厂没有休息，所以法定假日不是根据劳动法怎么计算的。
你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公休假期双休日算吗，请长假中，遇上周末和3天节假日，这算请假天数吗？
请事假，周末不算在事假内的。因为事假公司是可以不支付工资的，也就是说请一天假，可以扣一天工资，法定休息日是不包括在事假里的。事假是没有工资的。一年内休事假20天
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
法定假日工资怎么算，我是一名保安，法定节假日排我休息，是不是要给三天休呢？如果不是工资又是怎么算的
辞职时，用人单位应一次性给劳动者结清工资。 劳动者须提前一个月书面通知用人单位辞职，但无须申请。 如果是在试用期，则三天内口头通知用人单位即可。 法律链接：《工
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1375
法定节假日工资计算，五月份只是休了正常的年假，五一法定节假日还有正常的假期都没有算工资，这个事情该怎
辞职后离职前遇到法定节假日有无工资1、没有离职之前当然要计算工资。 2、你可以主张双倍工资。 3、申请劳动仲裁，依法维权。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1025
怎么计算休息呢？法定节假日连休在呢？
产生劳动纠纷的，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定：“发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
有什么事情请假10天上个月工资延迟到下个月合理吗？
您好，可以劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
695
就是我们每个月就休息了一天，然后基本上天天加到10点?
加班工资的计算通常根据劳动合同或公司规定进行。一般来说，平日加班工资为正常工资的1.5倍，休息日加班为2倍，法定节假日则为3倍。员工应了解自己的加班工资计算方式
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
630
试岗期三天离职不带薪，不满七天离职50元一天，我刚好坐满了7天，中途请了半天假实在不舒服
是的，根据《工资支付暂行规定》和《中华人民共和国劳动法》的规定，只要您已经付出了劳动，无论试岗期是否已满，用人单位都应该依法支付您相应的经济报酬。如果用人单位拒
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
12小时两班倒可以举报吗
可以举报。若工作时间违规，可向劳动部门举报，要求调查处理。同时，保留相关证据，如工时记录等，以便后续维权。如双方能协商解决，可调整工时制度，保障劳动者权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
430
你好。被工厂拉黑名单了，怎么才能消除。要去上班的是上海
工厂的黑名单基本上是不能够消除的，就是一旦被一家工厂拉入黑名单，就无法再进入该工厂打工了，即使工资再高，环境再好，福利再丰厚，都与你没有任何关系了，只能选择其他
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我干了14天此致，他说没干满一个月只能按一天50元算
投诉到劳动局监察大队时，你需要准备劳动合同、工资条、工时记录等能证明劳动关系的材料。同时，还要准备好关于工资支付问题的相关证据，如与雇主的沟通记录、工资支付凭证
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期离职能拿回上一家公司的离职证明吗？
您好，根据《劳动合同法》第五十条，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。您可以
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
每个月的税前工资不一样，但实际发的工资是一样的，扣除的五险一金是一样的，这样的企业存不存在违法行为？
可能存在问题，建议咨询税务部门。需确认个税计算是否正确，五险一金扣除是否合规，如有问题及时与企业沟通或向相关部门投诉，确保个人权益不受损害。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
宿州律师
同城律师：
灵璧县律师
萧县律师
泗县律师
砀山县律师
埇桥区律师
律师解答动态
刚刚
任涌律师
近期帮助 97085 人
我从骑自行车从一大爷旁边路过可能骑的快，但是我没蹭到他，是他自己摔倒了，这个是谁的责任
5分钟前
余联刚律师
近期帮助 112887 人
您好，我朋友遇到了ab贷被骗了贷了款怎么办
5分钟前
刘斌律师
近期帮助 26814 人
女朋友买了一个手机不好用要想卖掉要原价卖给我合理嘛
5分钟前
余联刚律师
近期帮助 112887 人
单位数据不够要求强制加班没有加班费不算工时
8分钟前
刘斌律师
近期帮助 26814 人
你好，我婚内出轨，生了一个小朋友，小朋友父亲不明
11分钟前
湖南二十一世纪律师
近期帮助 21512 人
在事业单位工作十多年了，没交养老保险被迫签了劳务派遣还能申请仲裁吗
12分钟前
赵江龙律师
近期帮助 11578 人
怀疑老公出轨，但是还没有证据，自己想离婚，能争取到什么
13分钟前
余联刚律师
近期帮助 112887 人
我骑自行车逆行，电动车骑的太快，把我撞倒了，我身上被撞的有淤青，踝关节损伤。这个要报警怎么处理呀？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
