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二月七号旷工三天自离,用人单位,是否合法!会不会以对用人单位造成损失等,扣除我一月份的工资!
更新时间:2022-03-28 15:40:55
问题描述:
2017年1月一个月,2月7日旷工三天,雇主不在1月支付
工资
是否合法!!我会因为给雇主造成损失而扣减我一月份的工资吗!!
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劳动者可以到当地劳动局(人力资源和
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旷工一天扣三天工资是否合法
劳动合同纠纷
4606
我这个月旷工了三天自离,我四月工资还会发吗。
你好,仍然应当及时结清工资的。
全部7个答案 >
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员工自动离职,公司可以扣工资吗
讨薪
2320
旷工三天,属于自离,扣三天工资,是不是应该给本人?
你好,“一天算三天的”是什么意思》
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公司旷工三天,自动离职解除劳动合同,能领失业金吗?
解除劳动合同
1493
这个月旷工三天,自离了,马上发上个月工资了。自离会发我上个月的工资吗?
公司可以根据公司规章进行处理,一般的公司都规定旷工三天给予辞退的处理。 劳动合同法 第三十九条 【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下列情形之一的
全部4个答案 >
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员工连续旷工3天,公司能否按自离解除劳动合同?
解除劳动合同
1864
三月十号开工,人事联系不上我给我发了人事通知,算旷工三天自动离职,那二月份有工资吗!
劳动仲裁吗,因疫情二月份没上班,三月十号开工,人事联系不上我给我发了人事通知,目前没给回话。算旷工三天自动离职,那二月份有工资吗!
全部1个答案 >
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本月11旷工三天自离,会扣除上个月全部工資吗?
如果扣工资,你可搜集有效证据仲裁或起诉维权讨债。
全部2个答案 >
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员工手册:公司可以规定旷工一天扣三天的工资吗?
工资福利
17739
我八月份上了满勤,九月初旷工自离的话,八月份还有工资吗?
你好,要按照实际工作量结算。
全部5个答案 >
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企业规定员工旷工一天扣三天的工资,合法吗?
劳动维权
19188
需要立刻辞职回去。要是用人单位不批准的话,旷工之后用人单位克扣的上个月工资会不会发给我?
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
全部1个答案 >
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自动离职公司不给发上个月的工资,这合法吗?
劳动者单方解除劳动合同
25611
要辞职!是不是自动离职。会不会扣除已上班时间的工资?我旷工12天会不会扣除上个月工资?扣多少?
旷工扣工资,旷一扣二,还是旷一扣三,超过当天的部分都是对职工的经济处罚。目前,对企业有无对职工罚款权存在争议。部分人认为,《企业职工奖惩条例》废止后,企业罚款权
全部3个答案 >
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三月旷工三天自离,可以拿到二月份工资?
你好,可以的,
全部3个答案 >
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我这个月旷工三天会被自动离职吗,上个月工资扣钱吗?
工资可以要,但自动离职需提前30天通知单位,试用期内提前3天通知单位,否则给单位造成损失的,单位可要求相应赔偿.当然工作了的日期,当然可以得到工资,不过就是没有
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