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老板拖欠工资不发，没有签合同
更新时间：2022-03-28 17:19:05
问题描述：
老板没有拖欠工资，也没有签订
合同
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用人单位未与其签订劳动合同的，劳动者辞职说走就走的，用人单位是应当给工资的，但是如果用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给其造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
2022-03-28 17:13:39
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老板拖欠工资能报警，但因为老板拖欠工资一般属于
劳动纠纷
，所以报警后将很难得到处理，被拖欠工资的员工最好是采取以下措施：1、找老板协商，建议可以先试试直接找老板协商处理；2、到劳动部门投诉；3、找
劳动仲裁
机构
仲裁
等
2022-03-28 17:16:16
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请； （3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
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