你好,律师托次工资安月不发方的行为是什么?

更新时间:2022-03-28 19:54:30
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你好,律师托次工资安月不发方的行为是什么?
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    你好,请问能问一下具体情况吗?您可以跟相关的负责人协商,协商不成的可以及时去当地的劳动监察部们进行投诉
    2022-03-28 19:53:24
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劳动定额是指什么?
劳动定额是指什么?
劳动合同纠纷 1700
什么是承诺?
什么是承诺?
合同纠纷 135
那个月的工资由什么部分构成?
这种做法违法,可以要求公司支付双倍工资等赔偿。需要法律咨询,可以电话联系。
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你好!我想请问当月工资包括什么?
月工资的计算方法:劳动者的月工资=其基本工资+绩效工资+奖金+津贴和补贴+加班加点等工资。其中基本工资一般是劳动者的日均工资乘以其实际工作的天数。
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按月拿工资,请问怎么算工资?
您好,有证据可以申请劳动仲裁了
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按月拿工资,不足月怎么算?工资
应当按月标准工资计算。抽出的部分应当计算加班费。
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说脏话是什么行为,范法吗?
道德行为不受法律所调整
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工资拖,只是属于什么行为?
工资拖,每次都说下周发,是属于违法行为
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可以吗?工资银行会扣除吗?
得看是否被强制执行
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
中等职业学生实习时间不得超过几个月
实习期间待遇主要由双方协商确定
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16岁实习生要不要上夜班?
您好,是否上夜班主要由用人单位来安排的哦
全部5个答案 >
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有家企业招兼职,说去干五天,实际上就干了三天,就让我不用来了,说店里不那么忙了不需要人,这违法吗
不违法。非全日制用工灵活,双方可随时终止。如被辞退,可保留证据,若权益受损可申请劳动仲裁。同时,确保工资支付不低于最低标准,且支付周期不超十五日。
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