我从三月份到这个公司现在十月份了,我刚来的三个月公司没有给我交社保,能要过了吗?

更新时间:2022-03-29 17:56:54
问题描述:
我从三月到十月来到这家公司。公司头三个月没有给我社会保险费。能给我吗?
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    你好,可以申请仲裁,请求发放工资和赔偿
    2022-03-29 17:54:04
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    用人单位无故不缴纳社会保险费的,劳动者可以向劳动部门投诉,由劳动行政部门责令其限期缴纳;劳动者也可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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我在公司干了十七年了,公司没有给我买社保,而今年三月份才开始给我买社保,这种情况公司能补交吗?
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予
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你好,我在广州的一家公司工作,试用期是两个月,我从3.4号到公司,试用期刚过,我提出退休,听说我四月
用人单位不可以不受任何限制、任意地给处在试用期的员工确定工资水平,而应达到最低工资标准。所谓最低工资是劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下,用人单位在最低
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我是去年我是去年9月9号在那个公司上班的然后那个公司给我交了三个月的保险然后就辞职了,在这个公司他还
申请劳动仲裁 可以办理,协商不成,可将事实经过及详细法律规定以书面诉状的形式确立下来,依照责任的划分确立诉讼请求,庄律师提供诉讼策略及答辩技巧,恳请法院公正
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您好,我先介绍一下我的情况。我目前在一家公司上班,公司说每月15号发工资,但是五月份的到现在没发。而
根据《劳动法》规定,单位克扣或者无故拖欠工资的,可以进行协商,协商不成的可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
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我一月份二月份没上班,公司给交保险了,我现在要辞职,公司让我补交这两个月的,还是连带公司的
你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
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我国关于未成年人从事童工工作的法律规定
未满16周岁为童工,不能雇佣。满16周岁可合法就业。特殊行业如文、体等,可雇佣未满16周岁人员,但需遵守法律,保障其教育权益。违法雇佣将受法律制裁。 1. 雇佣
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1000
学院安排实习,工资不合理吗?
你好,一般需要看实习单位和学校的约定
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
社保卡里的工资怎么查?
可以直接去银行查
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童工举报自己会受到惩罚吗?
你好,可向劳动局投诉
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在石排干活的工资
您的工资是遇到了什么问题
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公司没满勤就没绩效合理吗
绩效工资的发放与是否上满一个月并无直接关系,主要取决于公司的规定以及员工的实际工作表现。只要员工在工作中有所表现,就有可能获得绩效工资。
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