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岗位工资低于本地最低工资标准是否违法
更新时间：2022-03-30 11:36:02
问题描述：
我是一名推销员。
公司
的工资由岗位+
绩效
组成。岗位工资为800，当地
最低工资标准
为1910。是否符合法律法规
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岗位
工资
是什么意思，岗位工资的计算方法。岗位工资是指以岗位权利、责任、劳动强度、劳动条件、劳动技能、重要性(对
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关键度、质、量)、安全系数等评价要素确定的岗位系数为支付工资报酬的根据，工资多少以岗位为转移，岗位成为发放工资的唯一或主要标准的一种工资支付制度
2022-03-30 11:31:50
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员工工资往往有很多因素，基本工资加上
绩效工资
等变动很大，所以要根据公司提供的
工资表
等进行核对。
2022-03-30 11:36:02
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