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未签订劳动合同，无辜被开除，公司应承担什么法律责任？
更新时间：2022-04-03 19:55:58
问题描述：
未签订劳动
合同
，无辜被开除，公司应承担什么法律责任？
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因病单方解除劳动合同应承担支付赔偿金和代通知金的责任。《
劳动合同法
》第四十六条第三项规定，用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
2022-04-03 19:51:22
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单位未签订劳动合同属于违法行为，可以要求单位支付未签订劳动合同期间双倍工资的赔偿金；如果是在工作期间意外死亡，可以鉴定是否为工伤，如果为工伤可以要求单位支付
工伤赔偿
2022-04-03 19:53:40
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如果劳动者违法解除合同需要承担赔偿损失责任，合法解除合同不承担法律责任。劳动者可以依据《劳动合同法》第三十六条、三十七条、三十八条规定解除合同
2022-04-03 19:55:58
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