你好,我在厂里干活受了工伤,现在没发上班了。我可以得到赔偿吗

更新时间:2022-04-05 09:43:56
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你好,我在工厂工作。我受伤了,现在还没有被派去工作。我能得到补偿吗
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    工作中受伤需要先进行工伤认定,如果属于工伤,劳动者可以获得赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付
    2022-04-05 09:41:30
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    一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
    2022-04-05 09:41:41
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    必要时可以考虑报警,或者去劳动部门投诉u
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我2019.xx上班, 2021.xx
以单位规定为依据
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你好,厂里上班受了工伤,怎么赔偿
工伤发生以后,对部分或完全丧失劳动能力,或是因工死亡的劳动者及其遗属,在其得到工伤补偿时,工伤保险机构应支付一次性补偿金
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我在单位上班,现在受了工伤可以要求赔偿吗?
上班途中受伤的要先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。
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我在工厂受了工伤。我想辞职。
1.工伤职工可以根据自己的身体状况以及工作情况选择辞职,也可以选择继续留在用人单位工作。 2.工伤职工无论是否离职,都可以依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯
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请问律师我在厂里上班,算工伤吗?
上班时间,履行工作职责受伤才是工伤
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我在厂里上班,受了工伤,老板沒有跟我签劳动合同,老板承认在他厂里受的伤,现在他不给赔偿,我应该咋办
你好,你是哪一个部位受伤的?工资是打工资卡还是发现金?如需维权可与本律师联系。
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我厂里上班工伤,这个有赔偿吗?
你好,需要工伤认定再做鉴定,根据等级工资等因素计算赔偿。
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小工被东西撞到腰椎。他在医院呆了12天。公司老板只赔偿1500元。这样的工伤应该依法赔偿多少?
根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:(1)医药费由用人单位全额垫付;(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放
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猝死算不算工伤呢
猝死工伤认定需综合判断,若符合工作时间、工作场所、工作原因等条件,可申请工伤认定。若单位不认可,可通过劳动争议仲裁、诉讼等途径维权,注意保留相关证据。
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假如因工伤导致肌腱断裂,老板不给钱怎么办?
工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
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我父亲在工地受伤左跟骨骨折,术后如何向用人单位索要赔偿,金额是多少。已经做了工伤申报
您父亲可以向用人单位提出赔偿要求,包括治疗费用和可能的劳动能力补贴。如协商不成,可选择向劳动局申请仲裁或通过法院起诉来维护权益。
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工伤应在什么时侯做工伤认定
工伤认定应及时进行。单位应在伤害发生或职业病确诊后30日内申请工伤认定。若单位未申请,当事人可在1年内自行申请。确保权益得到及时保障,避免影响工伤待遇。
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