员工下班后突然心肌梗死送医院死亡,用人单位要赔偿多少?

更新时间:2022-04-07 01:42:52
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下班后在宿舍突发疾病死亡的员工,公司应该赔偿多少?
意外死亡的,按职工意外死亡给予适当经济补偿。
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您好,晚上在员工宿舍突发心梗死亡,公司应给予补偿吗?补偿多少?
按规定,员工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;一
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员工在下班后宿舍脑梗死亡,公司需要赔偿吗
需查明疾病是否与工作有关,尤其是不合理的工作成为发病的诱因。完全由自身原因导致,一般公司没有责任,但公司一般要进行人道主义补偿。
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大伯在公司的宿舍下班后脑梗塞死亡,叫公司赔偿多少钱
下班期间在宿舍死亡公司的赔偿如下: 1、丧葬费:一般为本企业职工月平均工资的3个月; 2、一次性救济金,其供养直系亲属1人者,为死者本人6个月工资;2人者,为死
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家人在单位上班时间突然进医院,手术过后突然死亡,公司应该赔付多少?
工伤保险职工个人不缴费 由用人单位以本单位全部职工工资总额为基数 按社会保险机构核定的费率缴费。《社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险 由用人单位缴纳工伤
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工伤鉴定需要多长时间
法律分析:在我国一般做工伤鉴定需要60天。工伤鉴定结果应在员工申请劳动能力鉴定之后的60日内下达,如遇到专家组出现争议的情况可延迟30日下达。如单位或受伤职工本
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工伤有哪些赔偿项目
工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况:1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。2、造成伤残的
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债务人的财产有哪些
债务人的财产有哪些
债务追讨 60
申请工伤赔偿要请律师吗
在有关工伤赔偿的劳动仲裁、或者行政复议、行政诉讼过程中,当事人可以请律师,但不是必须请律师。当事人可自主决定。对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的,有关单位或者
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