你好,我从2009年11月开始工作。以前自愿交养老保险,自己没有进入。公司还要求我写一份材料,这意味着我放弃了,这与公司无关。我从2017年开始支付保险。现在我想支付前几年的保险,公司不支付。在这种情

更新时间:2022-04-08 19:31:20
问题描述:
你好,我从2009年11月开始工作。以前自愿交养老保险,自己没有进入。公司还要求我写一份材料,这意味着我放弃了,这与公司无关。我从2017年开始支付保险。现在我想支付前几年的保险,公司不支付。在这种情况下,我能投诉吗?时效是多久?
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我从19年七月开始工作,公司一直没有和我签订劳动合同,也没有给我交社保,这个怎么办
劳动者在公司工作6年,公司没签劳动合同也没买社保的,可以通过协商、投诉、申请仲裁等方式要求单位向本人支付十一个月的每月双倍工资、为本人购买社保并补缴拖欠的社保费
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我在一家私营企业工作了6年,2012年进入工厂时,公司没有给我社会保险。包括失业金在内,只是支付了工
你好,根据规定,在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的,并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
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我从2003年到2007年公司没给我缴纳社保,我要求公司补回社保,不给我补,请问该怎么办?
尊敬的咨询者,您好,根据你刚刚咨询的问题,公司的做法违反法律,可以到劳动部门投诉。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询
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想咨询下,在杭州,有个同事家里人2004年8月开始在单位工作,但是公司未给交社保,在2008年开始每
公司未交社保是违反劳动法的。如果确有证据证明,可以要求公司承担相应责任。
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公司效益不好然后要求我们外地支援四个月我不去的话会给我底薪和交保险吗
可以申请劳动仲裁。如公司违约,可解除合同,按工作年限获得经济补偿。操作包括:收集证据,提交仲裁申请,参与仲裁庭审,执行仲裁裁决。如公司履行合同,可协商解决方案。
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综合工时制有哪些规定?
工时分为标准工时、综合工时、不定时工时,综合工时、不定时工时需要备案
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除了工资,你还可以根据具体情况要求老板支付加班费、提成等费用。如果老板未按照约定支付这些费用,你可以通过法律途径维权。同时,如果老板未为你购买社保或公积金,你也
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与公司发生纠纷,是不是旷工?
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转正后,底薪加200,课时费不加
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高考后暑假工会对大学方面的学习或工作有影响吗
您好,暑假工对大学或工作没影响。
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就是在快手平台上说想收一张王者荣耀的西游活动的券用来购买皮肤,她出示了一些证据让我相信她,欺骗我的钱
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离职了,单位没有给我买社保,却要在工资中扣除我的社保和工资金,可以告他吗
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