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下年4月年终奖合理合法吗？年终奖应该什么时候发？
更新时间：2022-04-15 02:14:09
问题描述：
下年4月年终奖合理合法吗？年终奖应该什么时候发？
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年终奖的发放日期，各单位不一样。有些单位将年终奖与12月份
工资
一起发，有些单位将年终奖与1月份工资一起发，有些单位工资归工资发，年终奖归年终奖发。
劳动法
并没有规定
公司
每个月几号发工资，但劳动法中规定了工资应该按月支付给
劳动者
本人
2022-04-15 02:08:57
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奖金与
绩效工资
的区别：奖金是完成工作量的一种奖励，不是工资的组成部分；
绩效
工资是与个人工作或所在单位工作效益挂钩的工资分配方式，属于工资的一部分。年终奖的发放有三种：双薪制、绩效奖金制、红包制
2022-04-15 02:10:41
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按照目前国家的相关法律规定，年终奖一般是
企业
根据
公司利润
、员工个人绩效等的激励措施，年终奖发放不具有强制性，各企业可以根据自己的年度表现，按自己的标准发放，双方有约定的，从约定；如无特别约定的，公司可以不发放，如果发放，发放时间一般由企业自行确定
2022-04-15 02:14:09
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但是年终奖公司原本6月份发放的，年终奖不给我，合理吗？
看用人单位的意愿。年终奖属于用人单位向劳动者发放的福利待遇，具有奖励及激励员工的目的，用人单位有权根据劳动者表现以及单位经营状况具体规定年终奖的发放条件，如果用
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年终奖什么时候发放
劳动工伤
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你好可以咨询一下年终奖吗
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年终奖什么时候发呢
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