大概在2003年上班路上发生的交通事故,现在我提出辞职要求工厂给予工伤赔偿,依照规定具体给怎么赔?

更新时间:2022-04-16 12:49:35
问题描述:
你好我来自上海。2003年,在我上班的路上发生了一起交通事故,我的一只胳膊骨折了。法医鉴定显示我在10级时残疾了。肇事者负有全部责任。当时,单位对我没有报酬。现在我提出辞职,要求工厂支付工伤赔偿金。根据规定,我如何付款?
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    职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤,职工因劳动关系以外的第三人侵权造成人身损害,同时构成工伤的,依法享受工伤保险待遇。如职工获得侵权赔偿,用人单位承担的工伤保险责任相对应项目中应扣除第三人支付的下列五项费用:医疗费,残疾辅助器具费,工伤职工在停工留薪期间发生的护理费、交通费、住院伙食补助费
    2022-04-16 12:49:34
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上班路上发生了交通事故!这个工伤怎么赔偿?
由于车祸受伤的工伤赔偿金额需按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。
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上班路上发生了交通事故!这个工伤怎么赔偿?
由于车祸受伤的工伤赔偿金额需按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。
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上班路上发生交通事故是工伤事故吗?如何申请工伤赔偿。
交通事故工伤的,由工伤保险基金和用人单位共同支付工伤保险待遇。因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)五级、六
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我在上班途中发生车祸,还可以申请工伤赔吗?
公司或你都可以向社保局申请工伤认定,伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,根据不同的伤残等级,主要的补偿是:一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工
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我在上班路上发生交通事故是工伤吗?还能申请工伤赔偿吗?
您好,上班途中发生的交通事故,非本人主要责任或全部责任就可以及时申请工伤赔偿的。可以得到双赔的,请联系
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我去年底发生工伤事故,工伤为7级,请问可以向公司提出哪些方面的赔偿,可以赔多少钱?
您好,您的情况可能是能够作为工伤认定的,建议您现阶段积极治疗并妥善保管治疗单据,在伤情稳定后前往专门机关进行鉴定。工伤期间的治疗期属于停工留薪期,您仍然可以获得
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关于哪些是工伤及其认定界限是
工伤认定依据《工伤保险条例》第十四条,包括工作时间内受伤、职业病等情形。处理方式:1.自行申报,职工准备证据并向社保部门申请;2.单位申报,由单位代为办理,需确
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员工下班后在家死亡,公司该怎么办?
处理流程1、进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、对工伤认定不符的
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重婚会怎么判
重婚会怎么判
重婚 135
宿舍突然宫外孕出血,住院期间企业应承担什么责任?
是否存在医疗事故或医疗过错,需要先作医学鉴定才能判断
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如果让员工戴手套,员工却听成了上楼,却踩空摔伤了,腰要赔200,000要赔吗请问要赔吗?
需要赔偿。如果是工伤,先申请工伤认定,由工伤保险赔付。如非工伤,根据员工过错程度,用人单位可承担相应补偿责任。具体操作需结合实际情况和法律法规规定。
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我是送快递的,上班期间手指受伤缝了8针,公司不给赔付医疗费?
除了医疗费用,您还可以向公司主张以下工伤待遇:停工留薪期间的工资、伤残补助金、伤残津贴等。如果伤残等级较高,还有可能获得一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具
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我爸工伤!今天做了B超!可是单子不让家属看…是什么意思
医院要不让家属看诊断记录怎么办:这个肯定不合理,家属有查阅医院病历的权利,如果协商不成,您这边可以报警处理
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我们有一个员工在上班期间,拍片没有骨折,去医院进行了简单的包扎之后就回家了,这属于工伤吗?
常见的处理方式有申报工伤和协商解决。申报工伤可保障员工权益,单位需承担相应责任;协商解决可根据双方意愿达成赔偿协议,灵活处理。建议优先选择申报工伤,确保员工得到
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