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我在店里上班期间摔伤，现在造成腰部受伤，腰椎间盘突出压迫神经，行走困难，应该怎样处理？
更新时间：2022-04-23 10:52:06
问题描述：
你好，我在商店工作时摔倒了，现在导致腰部受伤、腰椎间盘突出、神经受压、肌肉拉伤和行走困难。现在我想保密。我该怎么处理呢？
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工伤
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伤残等级
。然后再计算赔偿即可，如果自己仍然处理不了，可以与我进一步沟通，我们会为您提供最优秀的法律服务！
2022-04-23 10:51:33
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发生工伤后，应当及时就医。并可以要求
用人单位
在职工事发之日或诊断为
职业病
之日起30日向劳保部门申请，用人单位未申请的，职工或其
直系亲属
、
工会
组织在事发之日或诊断之日起1年内向劳保部门申请。
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长期弯腰上班导致腰间盘突出算工伤吗
劳动合同纠纷
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工作中腰部受伤，椎间盘突出，裂开，压迫神经不是工伤。
可以到鉴定机构进行鉴定
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上班造成腰椎间盘突出,可以申请为工伤吗
劳动合同纠纷
530
手腕软骨损伤算不算职业病
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你好，我几年前腰部在单位摔倒受伤了，但当时并不觉得不舒服。几个月后，我发现腰椎间盘突出症。半年前，由
你好：报警解决依法处理
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腰间盘突出症是职业病吗
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我前天因在上班期间，到会议室工作，导致我摔了一个四脚朝天，说是腰椎间盘突出，这个算工伤吗？
你好，你这个算工伤，可以先去认定工伤
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原来椎间盘突出但不严重，因为神经被摔倒压迫，导致一只手颤抖，腿疼，麻木，可以被认定为轻伤吗？
可以到鉴定机构进行鉴定
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本人原有轻微腰椎间盘突出，导致近期生活不能自理，算工伤么？
工伤是指职业伤害、工业伤害、工作伤害，是劳动者在从事工作活动或者与工作有关的活动时所遭受的意外伤害和或者不良因素造成的职业病伤害。职工有下列情形之一的，应当认定
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我在厂里上班抬重物扭伤腰，导致的腰椎间盘突出复发，不能上班，厂里应该承担什么样的责任？
你好 这个可以申请工伤
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重婚罪都生了孩子判几年
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九四年出的工伤怎么处理
九四年工伤，应依法处理。1. 及时治疗并保留医疗证明；2. 向社保部门申请工伤认定；3. 伤情稳定后申请劳动能力鉴定；4. 根据鉴定结果申请工伤保险待遇；5.
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重婚会怎么判
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关于下班后沐浴不慎受伤，是否符合工伤认定的探讨
下班后沐浴受伤需具体分析。若因工作环境差需洗澡，可视为工伤，应申请工伤认定。若不符合工伤条件，可寻求其他法律途径，如民事诉讼等，来维护自身权益。处理方式需根据实
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重婚罪追诉期是多久？
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我们老公去上班发生了交通事故导致下脚经脉受损，造事方全责，现在公司不给我们答复还说不算工伤
可以索赔。先与单位协商，不成则申请工伤认定，再做劳动能力鉴定，通过劳动仲裁主张工伤待遇。如劳动关系难确认，可向法院起诉。注意保留相关证据，如医疗记录、交通事故责
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如果领导录音谈话内容并转发给另一个领导，你首先要确认录音是否涉及你的隐私或权益。如果涉及，你可以与领导沟通，表达你的担忧并要求删除录音。如果沟通无果，可以考虑向
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手指断了工伤赔偿，处理方式包括与单位协商、申请工伤认定等。选择时需考虑伤情、赔偿金额等因素，确保权益得到充分保障。
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