总部之前喊我歇下来如果现在我不去上班,他如果辞退我,我可以告他吗?

更新时间:2022-04-23 16:44:54
问题描述:
你好,我在今年6月10日询问了我的孩子。现在商店经理让我在上班前把病假条给他。他不想要。总部让我休息一下。如果我现在不去上班,如果他解雇我,我能起诉他吗?我在常州
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司没有书面辞退通知,说明天不用上班,可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的前提是双方存在劳动关系,而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提,故在没有签订劳动合同的情况下,一方是可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好,在公司上班两次调换工作不去就可以辞退吗?
您好!什么原因要辞退您呢?您可以要求公司以工作年限支付经济补偿金,每满一年支付一个月,如果公司违法解除劳动合同,可以要求支付双倍经济补偿金
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司口头辞退我,并且没有出书面通知我的,我可以不去上班了吗
请问你是不是签订了劳动合同,并且你同意解除呢
全部13个答案 >
888 人咨询过
去咨询
怀孕无假条,不去上班,公司可以辞退吗
你好,如果协商不成,建议申请劳动仲裁的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我产假到期了,公司让去上班,不去按旷工处理,要辞退我,可以吗
你好,你产假到期了,当然应该上班了呀,如涉嫌隐私,可与我电话沟通。
全部9个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司放假后通知提前上班可以不去吗
法定假日公司要求上班可以不去,这属于加班。法律规定,用人单位需要安排劳动者加班的,必须要与劳动者协商,且一般每日加班不得超过一小时。如果是必须要加班的,也必须是
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司辞退通知下来可以不去上班吗
您好,拿到书面辞退通知了吗?或者录音
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
11秒前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
租机首付不包含在分期里
50秒前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
开车把对方宝马车灯刮花了,自身只有交强险,对方4s店说要换灯,对方4s店说不换不质保了
4分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
替别人买国补还介绍了自己同学违法吗
4分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
我交的商业保险交够十年可以退保吗
6分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
老公户口不在公婆户口本,媳妇迁户口到公婆户可以吗?
8分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
上交捡到的池鹭,会有奖励给我吗?
8分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
有一个B超不给做的,我这等着体检中心上班了找他们说一下退了的呢,我该怎么办呢
19分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
养老金被冻结
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询