你好,我是一个工地的包工头,一个星期前工人受伤了己发医药费5万了,现又得做手术还得4万多,我该怎么办

更新时间:2022-05-04 02:21:12
问题描述:
你好,我是一个建筑工地的承包商。一周前,这名工人受伤,并支付了50000医疗费用。现在我要做手术,有4万多人。我该怎么办
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    认定工伤后,用人单位拒绝支付全部或者部分费用的,职工或者其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会保险经办机构书面申请先行支付工伤保险待遇。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还
    2022-05-04 02:17:47
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    医疗终结鉴定残疾等级后起诉!
    2022-05-04 02:18:41
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    要确定具体受伤原因
    2022-05-04 02:21:12
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工地受伤,现在医院治疗。包工头给交了几千块钱,现在说没钱了不管了。我们找咋办
用人单位不管工伤的,劳动者可以先进行工伤认定确定工伤等级,向劳动监察部门投诉或者起诉要求工伤赔偿。
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在工地干了两天活,腰受伤了,包工头只付了一部分医疗费用,我们该怎么办?
如果受伤严重的话,可以走工伤程序,可以赔偿误工费、护理费、营养费、伤残赔偿金等
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我在工地干活期间,在医院住了十五天,这期间给老板打电话,老板不管,医药费花了好几万,我该咋办
你好,1、先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 《工伤保险条例》第十七条工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内
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银行员工收回扣算不算违法
结合具体情形确定
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
被企业订的班级必须去那个企业实习才给毕业证吗
法律分析:公司如果招的是实习生(只能是没有毕业的学生)是不用签劳动合同的,也不适用于《劳动合同法》。但应该签协议,以便日后有问题可适用《民法典》。 根据法律规定
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离职之后公司不给开离职证明怎么办
公司不给开离职证明的处理:公司不给开离职证明,劳动者可以去劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。法律规定,劳动者离职时
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离职证明公章有点模糊
你好,我们可以帮助你的。联系不上你,你加,谐音:a,两个陆,两个私,两个酒,一个陆
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一天上16小时,白天八小时,零点开始上半个小时,这样侵犯劳动法?
法律分析:违反了。法律规定的最长劳动时间为八个小时,特殊岗位除外,需要支付加班费。针对用人单位违反劳动法的不同情形,用人单位可能会被劳动行政部门给予警告、责令改
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