拖欠员工两个月工资,怎么才能要回工资,他还说我们威胁他没用,这不就是欺骗吗,去仲裁可以要回工资吗

更新时间:2022-05-06 17:48:05
问题描述:
该公司突然关闭了店铺,拖欠员工两个月的工资,并不得不更换法人。我们怎样才能拿回工资?他问老板工资的问题。他还说,我们威胁他,说我们会一个接一个地寄给我们,这是没有用的。这不是作弊吗?我们可以通过仲裁收回工资吗
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    建议向劳动部门举报
    2022-05-06 17:43:47
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    可以投诉或者仲裁处理
    2022-05-06 17:45:29
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    你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
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老板拖欠了工资,但是我们没有签订合同,要怎么要回属于自己的工资
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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外包公司拖欠员工工资十天了,公司或领导也没有说明工资拖欠原因,要怎么样才能要回工资呢才能要回工资呢?
你好,向外的的劳动监察部门举报对方拖欠工资的,情况复杂的可以找个律师详谈。
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你好,我们的老板拖欠用的工资,一直不给,我们怎么才能要回我们的工资
你好!一般可以向劳动监察部门投诉对方拖欠工资的。
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公司拖欠工资怎么才能要回工资,
你好!一般可以向劳动监察部门投诉对方拖欠工资的。
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拖欠工资不给,怎么要回工资?
拖欠工资是违法的,可以主张双倍工资的赔付的。可以劳动仲裁维护自己的合法权益
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并且拖欠我一个月工资,我现在应该怎样仲裁他要回工资呢
你好,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
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拖欠工资一直不发,请问怎么才能要回工资?
尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,如单位以各种理由拒不支付薪资或有其他违法行为,劳动者可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大
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代为销售劳动关系如何明确其法律定位?
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你好,对方涉嫌不正当竞争,可以解除劳动合同,起诉要求赔偿损失
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