我于1月10日提出书面辞职,但是本人尚有年假未休,公司可以以工作为由不同意我休年假吗?

更新时间:2022-05-07 08:28:09
问题描述:
我在1月10日提交了书面辞呈,根据规定,我可以在2月10日离开,但我还有一些年假。我想在2月10日之前请假,公司能以工作为由不同意我休年假吗?
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    你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百) 2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据 2008年1月1日施行的《全国年节及纪念日放假办法》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
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