没有签劳务合同,公司老板被抓我们工资还有可能要回吗?

更新时间:2022-05-09 06:39:12
问题描述:
由于没有签订劳动合同,公司老板被捕了。我们有可能拿回工资吗?
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    按照法律规定,只要劳动者实际提供了劳动,用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同,工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的,劳动者可以向劳动争议调解委员会申请调解,调解不成的可以申请仲裁,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
    2022-05-09 06:36:05
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    上班多久了有社保其他证据
    2022-05-09 06:37:24
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    你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
    2022-05-09 06:39:12
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你好 派遣工自离扣工资吗?跟劳务派遣签的合同,没跟厂里签
用人单位不依法支付工资的可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民
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公司拖欠我们的工资,没有签劳务合同
可以申请劳动仲裁要求公司支付工资的,当然也可以协商、举报、投诉处理。
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我被公司辞退了能立马要回工资吗,我们的公司叫做XX,给XX做劳务外包,我还能要回我的工资吗?
您好,收集证据,先和老板协商处理,不行的话再去劳动仲裁委员会申诉,最后再不行就去法院起诉他,建议你委托律师全权代理,帮你讨回工资。
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没有和老板签劳务合同,请问如何要回工资
您好,建议收集其他证据,比如欠条、录音等然后起诉。
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没有签劳务合同,有工资吗?
你好,是应当支付工资的,可以和单位协商处理,不能协商的可以去劳动局申请劳动仲裁
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老板没签劳务合同,工资能要回吗
要有证据证明向对方提供了工作和劳动。
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