我离职上一个单位,但老板在几个月之前口头承诺我业绩不达标时给我保底工资3700,上个月的工资并没有达

更新时间:2022-12-15 12:43:53
问题描述:
你好,我离开了上一家公司,但几个月前,当我的表现不达标时,老板口头承诺给我最低工资3700美元。然而,因为我离职了,我上个月的工资没有达到3700元。当我离开时,有人告诉我,我将在几个月内支付部分工资。我担心未来几个月会有投诉。如果我不花钱,公司只能自己承担。当我在12月初离职时,我在11月拿到薪水的12月扣除了社保费用。12月的社保是我亲自教的,公司直接从我的工资中扣除。
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    2022-05-11 20:36:27
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    2022-05-11 20:41:47
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022-05-11 20:42:28
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    辞职不给工资的,劳动者可以向劳动监察部门投诉,由劳动保障行政部门责令用人单位在限期内支付劳动者的工资报酬,限期不支付的,责令用人单位加倍进行赔偿。
    2022-12-15 12:43:53
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我在公司工作一年了,上个月月底离职了,老板说业绩没有达标没有工资合理么
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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