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你好，我想问一下，上班不到一个月就辞职了，包括国庆中秋节都在上班，不到一个月就辞职了。公司应该把假期的三倍或两倍的工资计算给工人吗？还是计算出勤天数？
更新时间：2022-05-13 17:51:21
问题描述：
你好，我想问一下，上班不到一个月就辞职了，包括国庆中秋节都在上班，不到一个月就辞职了。公司应该把假期的三倍或两倍的工资计算给工人吗？还是计算出勤天数？
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国家法定节假日工资三倍工资，指的是如果劳动者在国家法定节假日加班的，额外再支付300%工资作为加班费，不包括应该支付的那一倍工资。也就是说，法定节假日视为出勤，无论是否上班，都应该正常的计算一倍工资
2022-05-13 17:45:04
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你好，建议向劳动局投诉处理
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2022-05-13 17:51:21
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