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单位可以以工资里包含社保补贴为由不缴社保吗
更新时间:2022-05-13 19:56:47
问题描述:
该单位能否以工资包含社保补贴为由不缴纳社保
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用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。参加社会保险对于公司而言是强制性的义务,无论是公司还是劳动者都必须履行。因此,即使劳动者不想参加社会保险也是不行的,用人单位必须为职工缴纳社会保险费。根据《劳动法》的相关规定,如果公司不给交社保可以跟用工单位协商解决,协商不成的,申请
劳动仲裁
或向当地劳动保障部门反映并投诉,是可以得到有效解决的
2022-05-13 19:50:36
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依据社会保险法的规定,用人单位必须按时足额交纳社会保险费用,所以用人单位按实际工资交纳社保是属于违法的行为。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因
不可抗力
等法定事由不得缓缴、减免
2022-05-13 19:54:40
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用人单位无故不缴纳社会保险费的,劳动者可以向劳动部门投诉,由劳动行政部门责令其限期缴纳;劳动者也可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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