首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
关于员工急辞，工作单位单方扣除员工20天工资，是否正确？
更新时间：2022-12-14 17:58:52
问题描述：
雇主因雇员紧急辞职而单方面扣减雇员20天的工资是否正确？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
640118
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
你好 建议协商解决，协商不成，申请
劳动仲裁
2022-05-16 07:11:18
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1764777
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
你好，因提前离职给企业造成损失的，应赔偿。协商不成可申请劳动
仲裁
2022-05-16 07:12:09
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1650136
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
可以提起劳动仲裁
2022-05-16 07:14:57
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1479426
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
用人单位无故扣减劳动者工资是违法行为。除法定允许代扣工资的情况之外，用人单位一律不得克扣或无故拖欠劳动者工资，否则是违法的，要承担相应的法律后果。
2022-12-14 17:58:52
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
员工自动离职，公司可以扣工资吗
劳动合同纠纷
2105
员工突然辞职，办理公司手续后，公司有权单方面扣除员工的工资20天吗？如果扣除员工的工资20天，员工可
向劳动局投诉处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
员工自己旷工公司开除可以领取失业金吗
失业金领取
职工合同期内辞职交违约金吗；
民法典
812
我是xxx的员工。我的单位可以随意扣除工资吗？
您好，向劳动局投诉处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
长期合同员工旷工多少天可以解除劳动合同
民法典
1952
员工离职当月，单位为其缴纳了社保，但该员工只上了15天班，我扣除该员工15天的单位部分是可以的吗？
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，员工必须扣除工资吗？
向劳动局投诉处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工签订劳动合同的情况下，可以扣除员工15天工资吗？
你好，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工离职了，然后直接从工资里面扣除，是否合法。
员工离职是劳动合同解除。 劳动合同到期，劳动者提出不续签属于劳动合同终止。 一、个人提出离职分三种情况： 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1480
员工旷工三天，部门经理上交自离单，员工还有工资吗？她们解释员工不辞而别，不应该有工资，这样合理吗？
你好，这个一般是可协商解决。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1090
员工离职，员工要向单位赔付一个月的工资吗？
没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是违法了，给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动法上的劳动者如何界定？
劳动关系的界定：（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
760
实习生的实习时间限制不能超过6个月吗？六个以上是违法的吗？
职校大专生，在校应该学习几年？实习是几年
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
670
在兼职之前要交费是否违法？
您好，具体是什么兼职呢
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
非全日制劳动关系的界定及其相关问题
非全日制用工灵活，但需注意：1. 可签订口头协议，简便快捷；2. 双方可随时终止用工，无需经济补偿；3. 工资标准不得低于最低规定；4. 工资支付周期不得超过1
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
470
请问学生做暑假工作，然后要求合法缴纳押金
不要缴纳什么押金，不靠谱而且很可能是那些招工的诈骗
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们被学校送到统一档位实习，如果未满就走，拿不到毕业证合法吗？
如实习未满拿不到毕业证，首先与学校沟通了解具体原因，并查阅实习合同和学校规定。若沟通无果，可查阅《教育法》等相关法律法规，确认学校做法是否合法。若认为学校做法不
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
店内工作，突然每周有二天要到室外工作，可以举报吗
常见处理方式为与单位协商或向劳动局投诉。选择时应先尝试与单位沟通解决，若无果再向劳动局投诉，以维护自身合法权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
跑外卖，然后跑了几天不想跑了
跑外卖几天不想跑了，与雇主沟通是关键。建议先书面或口头通知雇主你的决定，并解释原因。若合同中有相关条款，按约定处理。雇主同意后，办理离职手续，确保工资结算无误。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
扬州律师
同城律师：
宝应县律师
高邮市律师
江都市律师
仪征市律师
广陵区律师
邗江区律师
律师解答动态
29秒前
九转律所律师
近期帮助 28030 人
怎么证明不是逃逸行为
6分钟前
倪志康律师
近期帮助 15 人
分居两年多了，有一儿一女，能一次性离了吗
10分钟前
宫洪臣律师
近期帮助 510 人
没过户的车给钱了没签合同能退车吗
11分钟前
韩继强律师
近期帮助 19355 人
因为我的配偶是13钱因为电信诈骗判刑1年缓刑2年我能入党吗
15分钟前
俞超强律师
近期帮助 4648 人
未成年申请退款
20分钟前
宋艳律师
近期帮助 142 人
我男朋友用我的支付宝贷款了好几万，我现在联系不到他，我该怎么办？
26分钟前
王硕律师
近期帮助 6609 人
谈恋爱期间男方说借钱给女方转5200女方跟男方分手后需要返还么
28分钟前
徐卫东律师
近期帮助 261783 人
赠与能给分户吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
