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你好，合同期内辞职需要违约金吗
更新时间：2022-05-16 14:28:10
问题描述：
您好，您在
合同
期内辞职需要
违约金
吗
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合同期内辞职是不需要交违约金的，辞职是劳动者的合法权利，只需要按照法定程序即可辞职。违约金只能在保密协议和劳动者违反竞业限制中约定，其他情形下用人单位不得与劳动者约定违约金
2022-05-16 14:25:55
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合同内辞职如果劳动者属于试用期需要提前三天，转正之后提前一个月书面通知用人单位辞职是不需要赔付违约金的。根据法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-05-16 14:26:32
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合同期内辞职违约金并不是必须支付，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。《
劳动合同法
》第二十二条规定，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金
2022-05-16 14:28:10
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合同期内离职要赔偿违约金吗
劳动合同纠纷
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员工合同期内提前一月提交离职申请需要赔偿违约金吗
您好，签订的劳动合同是几年呢
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合同期内辞职是否要赔违约金
民法典
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试用期内辞职要赔偿违约金吗
解除劳动合同违约金
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单位用工合同期内离职 违约金
您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，如果对违约金事项存在争议的，申请劳动仲裁，主张自己的权益，避免不必要的损失
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合同期内辞职要交违约金吗
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合同期内跳槽要违约金吗
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合同期内提出辞职对方未同意，需要支付违约金吗？
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21年12月1日进入我公司，到现在有年假吗？
年假按累计工龄计算，但如果重新入职新单位，应该工作一年后才可以享受年假，新单位与原单位工龄合并计算。如果你一直在本单位工作，明年三月份工龄10年，可以住年假10
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我22号申请离职，如果不到30天，老板不发工资合法吗？
可投诉或申请劳动仲裁
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是否有年龄限制？50岁以上的工人能得到补偿吗？
您好，年满五十周岁已达法定退休年龄，不适用劳动合同法，无法主张补偿金。是否能取得补偿，主要依据双方签订的合同是否有相关约定
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公司不续签合同能赔偿多久？
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你好，建议与学校协商处理
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签了合同，不想干了，有什么违约金吗？
法律分析：劳动合同中有约定违约金，能约定违约金的情形是： 1.劳动者违反服务期约定要求提前解除合同的，应当按照约定向用人单位支付违约金; 2.用人单位与劳动者可
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您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
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单位要你赔偿以及不给工资都是违法的。你可以向当地的劳动监察投诉，也可以向当地区县的劳动仲裁委员会免费申请劳动仲裁。
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