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如果公司裁员怎样赔偿?我是癌症患者,工作9年,我现在41岁女,我应该怎么办,可以提前退休吗?
更新时间:2022-05-17 12:17:46
问题描述:
如何补偿裁员?我是一名癌症患者,工作了9年。我现在41岁了。我该怎么办?我能早点退休吗?
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职工办理退休是根据年龄计算,而非根据工龄计算,只要符合退休年龄均可办理退休。根据《
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》第一条,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动;等等
2022-05-17 12:13:20
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单位不得以员工身患疾病直接辞退员工,同时员工在法定医疗期内辞退员工单位还需要支付员工双倍经济补偿的赔偿金,如果员工因病不能工作,单位也应该在医疗期之后辞退员工,并且支付员工经济补偿。间歇病人的病情不影响正常工作的一般不能予以辞退
2022-05-17 12:16:11
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关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请
劳动仲裁
或者直接起诉解决。
2022-05-17 12:17:46
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