饭店打工,多次要工资一直推脱说下个月,可劳动局接手一年了也没给我一个答复,我这样的情况怎么办?

更新时间:2022-12-14 01:35:51
问题描述:
你好,律师,我在一家私人(朋友)餐馆工作。工资约定每月结算一次,月薪4200,全勤奖励200。我已经多次要求加薪了。我在下个月一直在逃避,然后又在下个月推了推。后来,劳工局接手了,但劳工局已经一年没有给我回复了。在这种情况下我该怎么办???
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022-05-20 10:33:24
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    劳动者讨薪方法:和用人单位协商;请求调解组织调解;到劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期支付;到劳动仲裁部门申请劳动仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院起诉。
    2022-12-14 01:35:51
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老板拖欠我们工资,一直不给,拖了一年也不给钱,找劳动局一直说等,到现在也没消息,我们该怎么办
一、老板拖欠工资怎么办 1、老板拖欠工资后,当事人一般可以采取如下方法处理: (1)与老板协商工资发放的具体时间,可以要求老板出具拖欠工资的欠条; (2)前往当
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我在工地干活,工资也不给,我们找劳动局了,劳动局说给解决,现在又过了一个星期了,还是没解决,我们咋办
你好,1、先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请。《工伤保险条例》第十七条工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,
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底薪待岗能拒绝吗
法律分析:如果用人单位拒绝,劳动者可以向劳动监察大队投诉;也可以向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁要求企业解除劳动合同关系。《中华人民共和国劳动合同法》 第
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清洁工卫生不做清洁领导罚款
对处罚不服可以申请行政复议或提起行政诉讼
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现在民政局上班没有?
法律分析:现在已经没有劳动局了,国家是人力资源和社会保障部,省里是人力资源和社会保障厅,市级以下是人力资源和社会保障局。劳动者、用人单位有争议,要带着足够的证据
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
17岁在酒吧工作合法吗?签订合同的那种
法律分析:17岁工作合法,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和
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是否有补贴?
各地规定不一,参见当地具体规定
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