加班工资如何计算?有公式的吗?

更新时间:2022-05-20 12:17:42
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我和我的一个好朋友很久没见面了。我们都非常想念彼此。我和我最好的朋友约定在国庆节去云南旅游,但突然我的老板告诉我,我们公司将在国庆节加班,但加班是有工资的。我想问一下如何计算加班工资?有公式吗?
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    关于中秋加班工资怎么计算这个问题,简要分析如下。首先,劳动法第44条规定,在下列情形之一的用人单位,应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间的工资、工作报酬
    2022-05-20 12:14:01
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    加班工资规定和计算:《劳动法》第四十四条,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
    (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。等等
    2022-05-20 12:16:04
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    在节假日安排劳动者加班的,发工资时要不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
    2022-05-20 12:17:42
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工人平时加班怎么算?工人平时加班的工资要怎么来计算?加班工资的计算方法是怎样的?
你好,工人加班费按平时150%,休息日200%,法定节假日300%。 根据《劳动法》第四十四条的规定,有下列情况之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳
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计算工资,加班补贴怎么计算?
你好,五一劳动节期间如果上班的话,当然是算加班,并且是在国家法定节假日加班,我国劳动法规定,如果是在法定节假日加班的,那么用人单位应当向劳动者支付300%的工资
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如何计算加班?如何区分是否加班?
一般的,每天超过8小时之外的都是加班,法定节假日、公休日上班都是算加班的
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对于加班工资的计算?未约定加班工资基数。在实例中对于加班工资如何计算?
可以的,可以委托劳务公司代发工资。一、代发工资,是专业机构为机关企事业单位、公司员工代发劳动报酬等款项的一项金融中间业务。二、代发工资的专业机构通过自身联网的核
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单休工资怎么计算?加班费怎么算?
平时不等于150%,休息日不低于200%,法定节假日不低于300%。
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投诉面试公司该如何投诉
你好,你可以报警的
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餐饮业的试用期是多长?
试用期与劳动合同时间有关。建议你不要辞职
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
在工厂工作太累了。我每天加班到很晚。加班费很低,所以我不想这么做。我辞职了。我等待招聘人员辞职
用人单位以劳动者不愿意加班,就以劳动者不服从领导安排将其辞退,属于一种违法辞退,可以协商要求支付双倍辞职补偿,也可以提出劳动仲裁处理,无法协商达成一致意见的,可
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劳动局能单方面撤诉市长热线吗
你好,劳动局投诉可以撤回,但需要满足一定的条件。
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员工私下和顾客的行为,离职后店里需要负责吗
公司员工的行为是否代表公司这要看是怎样的界定,如果是公司的员工在处理公司的事务的时候,他所代表的言行举止以及一些所有的行动都是代表公司的,如果他是在自己的私生活
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