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我在**公司上班我现在要紧急辞工公司说要扣我一半的工资合理吗？
更新时间：2022-12-13 21:38:07
问题描述：
我在**公司工作。我现在必须紧急辞职。公司从我的工资中减半合理吗？
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你好，可以和公司协商
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你可以去当地劳动局举报
2022-05-22 09:10:51
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劳动者提出辞职的，没有按照公司规定完成公司工时，公司是可以扣除相应的工资。劳动者认为公司扣除工资金额过多的，可以向本单位
劳动争议
调解委员会申请调解，或向劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁。
2022-12-13 21:38:07
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突然离职公司有权扣我工资吗
68420
而且我们正常辞职中介**要扣1500左右的违约金，请问这合法吗？我可以要求当面结清工资吗？
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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紧急离职扣工资合法吗
劳动合同纠纷
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急辞工扣工资合法吗
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如果我在工厂辞职但他要扣我80%的工资，合理吗？
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公司无正当理由扣员工工资的，是不合法行为。
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公司无正当理由扣员工工资的，是不合法行为。
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我在**公司旷工两天，他们厂扣我工资合法吗？
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在**医院治疗了，我在**工厂上班请假四天去看病的，工厂扣我工资一干四，这样是合法吗
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请问非全日制用工，可以安排加班吗
非全日制用工加班处理方式包括协商和支付加班费。具体选择应基于实际情况，若确需加班，应依法协商并支付相应加班费，以保障双方权益。
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有可能。 跨省调动核心的问题是先找到一个接收你的单位，经过单位领导同意，经过当地组织部长、副部长等同意，上过县委以上的会议，一致同意调入，那就非常好办了。 只要
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