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用人单位无正当理由辞退员工，应当怎么赔偿？
更新时间：2022-05-22 14:42:38
问题描述：
没有正当理由解雇员工，雇主应如何赔偿？
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今天就无故辞退员工的相关法律问题，作简要的分析如下：无故辞退员工，在《劳动法》上属于违法解除劳动
合同
。根据法律规定，如果用人单位违法解除劳动合同，应当按照经济补偿金标准的双倍，向劳动者支付赔偿金
2022-05-22 14:37:37
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如果单位辞退员工，单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少，有以下几个因素：
1、依法解除的，单位可以不支付经济补偿；
2、违法解除，单位应根据工作年限支付违法解除劳动合同赔偿金
2022-05-22 14:41:39
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用人单位与劳动者 解除
劳动关系
，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿或者没有履行合法程序，可以认定该用人单位行为属于违法解除的情形，应该支付当事员工赔偿金。
2022-05-22 14:42:38
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用人单位无正当理由辞退员工
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