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我在工厂上班劳动法有没有规定正常时间不能请事假，要是请事假就要用用周六周日加班补回来这样合理吗？
更新时间：2022-05-23 03:46:32
问题描述：
我想问一下，劳动法是否规定我在正常工作时间不能休事假。如果我休事假，我必须在周六和周日加班。这合理吗？
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事假的请假制度一般由单位制定，在劳动法中对于请事假没有明确规定。员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位
2022-05-23 03:40:51
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你好，休息休假管理制度如下：
1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否安排补休，都需要按照规定支付加班报酬（不低于工资的百分之三百）
2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定，有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天；根据 2008年1月1日施行的《
全国年节及纪念日放假办法
》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
2022-05-23 03:46:32
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