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在宾馆上班20多天辞职不发工资应该怎么做弄？
更新时间：2022-05-23 16:52:22
问题描述：
在酒店工作超过20天，然后辞职而不支付工资。我该怎么办？
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劳动者未满一个月突然离职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
2022-05-23 16:48:43
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根据《劳动法》《
劳动合同法
》规定：建立
劳动关系
应当签订书面劳动合同并且应当及时足额发放工资，未签订书面劳动合同而辞职时用人单位又不支付工资的，有以下几种解决途径：
1、和用人单位协商解决；
2、向当地人力资源和
社会保障
局内设机构
劳动仲裁
委员会申请劳动仲裁要回工资。
3、对仲裁结果不服的，可以向人民法院起诉
2022-05-23 16:51:31
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用人单位不支付工资的劳动者可先协商解决，协商不了的可向
劳动监察
大队投诉，或者申请
仲裁
解决。
2022-05-23 16:52:22
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