被单位解聘,单位不给工资

更新时间:2022-12-13 15:46:57
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被公司解雇时,公司将不支付工资
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    如果公司不按时支付工资,劳动者可以催告公司及时以货币形式进行支付;公司拒绝劳动者的请求的,劳动者就可以去劳动局投诉、去申请调解、或者依法去申请劳动仲裁、向法院申请支付令等。
    2022-12-13 15:46:57
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我在单位工作了23年,最近和上司矛盾,迟到了2次,被调到单位,新单位的工资比现在的单位低,本人不想去
劳动者的实际工资比劳动合同的工资高,劳动者务必要保存实际工资水平的证据,尤其是现金支付工资,务必保存好工资单。如果有劳动争议,公司往往会按劳动合同主张工资标准。
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你好,如果被单位辞退了可以赔偿不
员工无过错的情况被辞退,可以要求经济补偿,而有过错被辞退的,不能主张赔偿。
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你好,我被单位辞退了,单位只给我九天的工资,我应该怎么办
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被单位辞退,不给工资,怎么办
你好,根据你讲述的情况,可以去单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。如需更多帮助可以电话联系我,了解详情后帮助你做进一步的专业分析。
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被单位解聘,单位不给工资
《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院
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我是主动离职的,但是离职当天却告诉我,如果我现在走的话属于旷离,而且还收了我旷工的费用
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现在干什么都要钱。不如前放前
如果债务人不履行法院判决,债权人可以向法院申请强制执行。法院会依法对债务人的财产进行查封、扣押、拍卖等措施,以强制债务人履行判决。同时,债权人也可以要求债务人支
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