劳动法规定的工资是否包括单位应缴纳的社保金?

更新时间:2022-05-25 18:12:16
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劳动法规定的工资是否包括单位应当缴纳的社会保障基金?
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    我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户
    2022-05-25 18:06:55
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    单位如果不交社保,你可以向劳动监察投诉
    2022-05-25 18:08:44
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    您好,您请问您同公司签订的劳动合同里面具体是怎么规定的?您可以同我详谈,我会尽可能的帮助到您
    2022-05-25 18:12:16
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用人单位应缴纳社保法律条款
法律规定,单位必须给员工缴纳社会保险。如果你不想缴纳,单位需缴纳的部分也不可以用工资或现金等形式发放给你,可参考一下劳动法和劳动合同法
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劳动法2n赔偿金规定
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民法典 10628
用人单位应缴纳社保的法律规定
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在职期间,公司未按劳动法规定为我缴纳社保,我可以立即单方面终止劳动合同并要求公司补缴社保及相应的工资
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公司强制要求员工参加升旗仪式,否则罚款,犯法吗
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农工工工资问题能解决吗
农民工工资问题,可依法解决。具体操作上:1)协商时,明确工资支付要求和期限;2)调解时,选择有信誉的调解组织,遵循其程序;3)仲裁前,准备好相关证据材料,按照仲
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我的寒假工资少发一天的
针对寒假工资少发一天的问题,常见处理方式有:1. 协商解决;2. 投诉或申请劳动仲裁。选择哪种方式,应根据具体情况而定。如果与公司沟通顺畅,协商解决可能更快捷;
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