首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
我在公司工作三年了，一直未签劳动合同，现在可以向公司提出赔偿吗？
更新时间：2022-05-27 13:44:23
问题描述：
我在这家公司工作了三年，还没有签订劳动
合同
。我现在可以向公司索赔吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1414582
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
可以申请进行
仲裁
2022-05-27 13:41:52
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
594422
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
需结合具体情况确定
2022-05-27 13:41:48
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
902570
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-05-27 13:44:23
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
员工拒绝签订劳动合同,公司还要赔偿吗？
劳动合同纠纷
672
在公司工作三年了，现在公司不与签劳动合同，公司怎么赔偿我？
不签合同补偿如下：用人单位用工满一个月未签合同的，应当从满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
公司变更如何与员工签劳动合同
民法典
1526
三年合同到期公司不续签有补偿吗
民法典
1168
我在公司工作了一年，公司没有和我签订劳动合同。现在公司退休了。我可以向公司索取一年的赔偿金吗？赔偿多
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同，没合同的，用人单位需支付劳动者两倍的工资。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工合同到期单位不续签需要赔偿吗
民法典
1424
你好！我在公司的劳动合同到期了，公司没有在劳动合同上签字。我已经工作了七年，公司是否赔偿。
合同到期，公司可以依法终止合同，不属于无故辞退，但是，合同到期用人单位不续签合同的，要对劳动者给予补偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司工作了五个月，但是公司这边一直没有跟我签劳动合同，我可以起诉公司吗司吗？
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可以到当地劳动监察大队投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司上班一年3个月，公司没有给我签劳动合同，请问我能向公司要求赔偿吗？
没有劳动合同肯定可以要求赔偿
全部11个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司一直没有给我签订劳动合同和买保险，现在公司把我辞退了，请问我可以要求公司给赔偿吗？
没签合同可以要求双倍工资，违法解除劳动合同可以要求双倍经济补偿金。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一公司任职三年，公司没与我签劳动合同，请问可以得到公司赔偿吗
你好，你自己离职没有补偿，公司辞退你才有，社保可以投诉到社保局补缴
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司工作的两年没有签劳动合同。可以申请赔偿吗？
没有劳动合同可以要求双倍工资赔偿，但是你的已经全部过期
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期签了合同辞职多少天能走
法律分析：劳动者辞职一般需要提起三十日，在试用期的需要提前三日。有法定解除劳动合同的情形的，劳动者可以依法解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
哪种情况下应该果断辞职？
这些情况下建议辞职： 1、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的； 2、用人单位未及时足额支付劳动报酬的； 3、用人单位未按照劳动合同约
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
兼职交钱不退怎么办？你能抱怨他吗？
你好，向网站进行投诉解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工工作不舒服，公司扣员工工资合理吗？
你好，公司是否有相关的规章制度
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
事业单位复检不合格，能不能上诉
您好！按照当地政策办理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位通知停职但是却没有说明停职多长时间就一直耗着也没有签劳动合同我该怎么办
你好，建议申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是12小时工作制，上海婚假是10天，单位婚假给我按80小时计算，只能休6天8小时
上海婚假为十天。单位假期为三天，法定假期为七天，综上计算共十天。上海婚假期间工资照常计算，不低于劳动合同规定的劳动者本人所在岗位最低标准数额。法律依据：《工资支
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请病假怎么规定日期
法律分析：这个问题一般情况下是根据病假条的请假日期，在开病假条的当天来进行计算的。如果医生开的病假条的日期是在看病的第二天，则根据病假条上的日期来进行计算。对于
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
许昌律师
同城律师：
长葛市律师
襄城县律师
建安区律师
禹州市律师
鄢陵县律师
魏都区律师
律师解答动态
刚刚
王珂律师
近期帮助 75791 人
三全教育啥都没搞，在工地骨折算工伤吗
刚刚
陕西科莱所律师
近期帮助 4093 人
第一次起诉离婚法院没有判离然后协议离婚去民政局领离婚证必须要判决书原件嘛
刚刚
青楠律师
近期帮助 793 人
社保卡被冻结：60周岁后还能取到养老保险金吗
28秒前
王珂律师
近期帮助 75791 人
工资突然降薪这个月薪资正常发放之前的？
2分钟前
洪静律师
近期帮助 24256 人
轿车轿车次责电瓶车全责误工费吗电瓶车电瓶车受伤
2分钟前
刘斌律师
近期帮助 25625 人
但是现在想离职才上班20多天吧但是现在想离职。他们跟我讲说要招到人才能离职。但是现在有急事要回去该怎
4分钟前
陕西科莱所律师
近期帮助 4093 人
问下，我拉别人投资项目，结果被电信诈骗了，朋友找我要求赔偿全部损失，我承担吗
6分钟前
阮兴军律师
近期帮助 8699 人
你好，我想咨询关于保险公司合同纠纷的问题。
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
