刘:,昨日上班在车间里突然倒下,经抢救无效死亡。是属于工伤事故吗?如是老板应倍多少钱?

更新时间:2022-05-29 06:07:19
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刘:昨天,他在车间工作时突然摔倒,经抢救死亡。是工业事故吗?如果是,老板应该付多少钱?
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    可以申请工亡认定
    2022-05-29 06:03:42
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    可以申请认定工亡的
    2022-05-29 06:03:58
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    按《工伤保险条例》第三十九条规定,工亡职工待遇,包括丧葬费、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金,从工伤保险基金支付。用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付。 用人单位不支付工亡待遇的,按《工伤保险条例》第六十六条规定,工亡职工近亲属可以通过劳动争议仲裁维权。
    但工亡职工近亲属应当先向当地人力资源社会保障局申请工亡认定。
    2022-05-29 06:07:19
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突然因脑出血经抢救无效死亡,算不算工伤
你好,上下班途中要看具体死亡原因。若发生职工无责或者次要责任的车祸死亡的可以认定为工亡。如果是其他个人原因导致死亡的,不认定为工亡。
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员工在上班时间,突然脑干出血,经抢救无效死亡。算工伤吗?
突发疾病死亡视同工伤必须是在工作时间和工作岗位上
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员工在工作时突发脑溢血送医院抢救无效死亡,工厂老板需要赔偿吗
是工作原因导致的突发病或者工作时间突发病死亡或48小时之内经抢救无效死亡的可以认定为工伤。是工伤的话由用人单位承担责任。
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我老爸在公司是包吃包住的,上班前帮个小时在宿舍摔跤导致抢救无效死亡是不是工亡
自然人因工作原因造成的死亡是为因工死亡,包括在工作时间内以及工作上下班的时间内的死亡都是,但是如果是在工作期间做与工作无关的事情而导致的死亡则不算。
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手伤缝了六针,工伤赔偿是什么?
您好,可以申请工伤认定及伤残等级鉴定
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单位没有工伤保险,只有商业保险怎么办
申请工伤认定和劳动能力等级鉴定
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重婚会怎么判
重婚会怎么判
重婚 65
怎样处理死者?上司有责任吗?
按照保险合同约定赔偿
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父亲67岁在上班途中意外死亡,公司未购买保险算工死亡
你好,是怎么死亡的?突发疾病还是工作的原因
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铁路职工因公死亡,家属困难,现在配偶也死亡有丧葬费吗?
铁路职工因公死亡后,家属可依法领取丧葬费、抚恤金等。处理方式包括向相关部门申请领取,如遇困难可寻求法律援助。选择不同处理方式时,应考虑效率、便捷性和个人实际情况
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你好请问仲裁劳动关系之前可以去其他公司上班吗我是工伤公司里拖了两个月一直说私聊现在想打仲裁
建议先处理完劳动仲裁。收集证据,递交仲裁申请,如胜诉可继续工作,败诉可考虑上诉或寻找新工作。同时,注意保护个人权益,避免与前公司产生更多纠纷。
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