现在公司没有业务,想和我解除劳动合同,应该怎么赔偿

更新时间:2022-05-30 12:33:33
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现在公司没有业务,想和我解除劳动合同。我该如何补偿
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    不同的解除劳动合同方式,有无补偿或补偿方式不一样。

    1、协商一致解除,用人单位需按劳动者工作年限支付经济补偿金。

    2、劳动者主动辞职就可能没有经济补偿了。

    3、劳动者被迫解除劳动合同,用人单位需支付经济补偿金。被迫解除劳动合同的情形如用人单位未足额支付工资,未缴纳社保等
    2022-05-30 12:29:46
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    不同的解除劳动合同方式,有无补偿或补偿方式不一样,下面详细进行说明:
    (1)协商一致解除,用人单位需按劳动者工作年限支付经济补偿金。
    (2)劳动者主动辞职
    2022-05-30 12:32:57
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    劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
    2022-05-30 12:33:33
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公司和我解除劳动合同,应该怎么赔偿我
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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我被公司解除劳动合同了,它应该怎样给我赔偿
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿金的计算是半年内按照半个月计算,满半年按照1个月计算。
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您好,目前公司想解除劳动合同。怎么才能要求原公司赔偿?
企业不能无故解除合同的,违法解除得承担赔偿责任。
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你好,公司主动解除劳动合同,应该怎么赔偿
主动离职的,一般是没有补偿金的,如果是被迫解除劳动合同,可以要求支付补偿金。
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你好,现在公司要解除我的劳动合同,我现在是孕妇,公司要应该怎么赔偿
主动离职的,一般是没有补偿金的,如果是被迫解除劳动合同,可以要求支付补偿金。
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公司要跟我解除劳动合同,应该怎么赔偿我
你好,你是无法工作了,还是?
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现在公司要跟我解除劳动合同,应该怎样赔偿
公司违法解除劳动合同的话,应支付违法解除劳动合同的经济赔偿金。
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公司没事做,跟公司解除劳动合同该怎么赔偿
你好,公司单方面解除有赔偿,员工要求解除没有赔偿。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见
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签订劳动合同,是否强制解雇合法?
可以到当地劳动局举报
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法律分析:如果用人单位为劳动者提供专项培训费用,对劳动者进行专业技术培训,并与劳动者订立服务期协议的,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
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我和老板没签合同向他提离职需要等到他招到人吗
法律分析:没签合同可以随时辞职走人。用人单位为未与劳动者签订劳动合同,劳动者是不能辞职立刻走人的,劳动者辞职,应当提前一个月以书面的形式通知用人单位,就可以解除
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