在怡和堂工作前,我告诉我试用期是7天,没有工资。然后我也明确表示,我在春节前这样做,不确定,他什么也没说。现在我在工作的第四天中午被解雇了,因为我不能在这里工作很长一段时间,接待客人没有微笑。然后现在

更新时间:2022-12-12 09:35:34
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在怡和堂工作前,我告诉我试用期是7天,没有工资。然后我也明确表示,我在春节前这样做,不确定,他什么也没说。现在我在工作的第四天中午被解雇了,因为我不能在这里工作很长一段时间,接待客人没有微笑。然后现在已经完成了工资问题,仍然没有给予。
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    你好,可以去劳动局投诉,或者申请劳动仲裁
    2022-05-31 17:06:29
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    可以申请劳动仲裁或者到劳动监察申诉
    2022-05-31 17:11:34
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022-05-31 17:12:06
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    试用期上班了几天不做了,能拿工资。劳动者在试用期辞职,用人单位应该支付劳动者工资;如果该用人单位拒绝支付工资,劳动者可以去当地的劳动监察部门投诉,要求单位支付工资。
    2022-12-12 09:35:34
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一家商店开始工作,说试用期是七天,工作了八天后,我被解雇了。然后我花了很长时间才拿到工资。我开始说明
如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求老板支付工资:一是可以采取劳动监察投诉或申请劳动仲裁。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
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我在一家服装店工作,没有签合同,现在退休了,上司没有支付我的押金。我事先说明了不上班,现在他说我一个
《劳动法》第五十条明确规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。   第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可
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我问要衣服,去哪里做销售。试用期五天,然后我做了三天。第四天,我告诉我,我被解雇了,只是我不适合这份
看单位是以什么理由辞退的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求单位说明辞退的理由,若是非法辞退的可以主张经济赔偿金。
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我在这个公司工作了两个月零5天,没签合同,她说我试用期不通过,这两天交接完,我可以申请赔偿吗
您好,建议提起劳动纠纷维权,申请劳动仲裁,让律师介入协助处理
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我昨天感冒请假一天,今天老板让我交接工作,是不是辞退,他说不是,也不安排工作给我,我该怎么办
你好,公司可能是想逼你自己辞职。你有没有签订劳动合同呢?你现在有在上班吗?你可以以公司不提供劳动条件解除劳动合同,要求经济补偿金。建议你点击头像跟我们沟通一下,
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在政府单位做临时工能不能在外面兼职?
你好,要根据公司合同确定
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劳动外包人员能否参加工会?
看单位的工会章程规定了
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
暑期工人在电子厂工作,想一个月后离职,但工厂还要求出示开学证明。我必须有开学证明吗?
孩子上学开务工证明的流程为:(1)在工厂公司上班的可以到公司的人事部门开具务工证明。(2)不在公司上班的可以去居住地的社区或者居委会办理证明,具体详询孩子所在学
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童工谎报年龄谁负责
你好,可以向劳动监察大队投诉
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你好明天5.4民政局上班嘛
法律分析:一般不能。大部分地区民政局上班时间是周一至周五早8:30至晚17:00,具体执行要看各地的具体情况。 具体时间段如下:时间:周一至周五。 上午 8:3
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你好我,我未满十八干的服务员
现在酒店服务员多数在30~40岁左右,甚至有的社会连锁酒店服务员年龄更大。 酒店服务员一般年龄没有特别固定的限制,但是在酒店做服务员的大多数情况下,年龄不大
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