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公司无端调休，我已经辞职1月31号到期，说是来的话发2月4号的工资，请问我可以怎么办?
更新时间：2022-06-04 12:17:47
问题描述：
公司没有理由休补假。我在2月4日1月26日值班。我已辞职，并于1月31日到期。如果我来，我将在2月4日得到报酬。如果我不来，我将在1月26日缺席一天。我能做什么？
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你好，休息休假管理制度如下：
1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否安排补休，都需要按照规定支付加班报酬（不低于工资的百分之三百）
2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定，有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天；根据 2008年1月1日施行的《
全国年节及纪念日放假办法
》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
2022-06-04 12:17:47
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