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出了工伤,该如何处理?
更新时间:2022-06-04 20:12:55
问题描述:
手头没有信息。如果发生工伤,单位不在乎。如何应对?
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认定工伤后,用人单位拒绝支付全部或者部分费用的,职工或者其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会保险经办机构书面申请先行支付工伤保险待遇。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还
2022-06-04 20:06:33
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用人单位应当参加工伤保险而未参加,职工发生工伤的,由该用人单位按照《
工伤保险条例
》规定的工伤保险待遇项目和标准向工伤职工支付待遇。如果用人单位拒不支付的,工伤职工或其近亲属向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁或向人民法院起诉
2022-06-04 20:10:53
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平台法律顾问团队
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在发生工伤后应当及时就医,并要求用人单位于30日内进行工伤申请认,用人单位不申请的,1年内自行向劳保部门申请认定。对于对工伤认定不符的,可提出行政复议或者
行政诉讼
。
伤情相对稳定后,如果存在残疾,影响劳动能力的,可向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。
2022-06-04 20:12:55
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