上两天班48小时,休息一天其实休息只有半天合法吗

更新时间:2022-06-06 08:29:22
问题描述:
两天工作48小时,休息一天。事实上,只有半天的休息时间。合法吗
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    你好,可以投诉或申请仲裁
    2022-06-06 08:24:11
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    可以到劳动部门投诉
    2022-06-06 08:26:36
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    你好,休息休假管理制度如下:
    1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百)
    2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据 2008年1月1日施行的《全国年节及纪念日放假办法》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
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据您所述,原则上国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。如对此存在争议的,向劳动监察大队投诉举报或申请劳动仲裁,主张合
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