我被公司无缘无故辞退,我能补工资吗

更新时间:2022-06-06 12:37:34
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我被公司无缘无故解雇了。我能补工资吗
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    被用人单位辞退员工能得到补偿。《劳动合同法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
    2022-06-06 12:33:19
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    公司无故解雇我的补偿是按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,即按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的向劳动者支付一个月工资的赔偿金
    2022-06-06 12:36:40
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    单位对无故辞退一直没有补偿的意思的,要按照劳动争议解决办法进行处理,先去申请劳动仲裁
    2022-06-06 12:37:34
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你好,律师我们公司无缘无故辞退我
被用人单位无故辞退的,劳动者可以要求继续履行劳动合同,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行,用人单位应当按经济补偿金的二倍支付赔偿金。
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我被公司无缘无故解雇,没有签约,结算了工资,能给我补偿金吗
单位无故辞退员工,属于《劳动合同法》规定中的违法解除劳动合同的,劳动者可以主张违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金。
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公司压一个月工资,辞职的时候可以要到。根据法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,并且出具解除劳动合
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被辞退能回去,单位辞退我了,能补吗
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公司无故辞退我,说我以前辞工过,现在无故辞退我能申请补偿吗?
您好,您咨询的是劳动合同问题.1.如果公司与你协商解除劳动合同,您也同意的,按照一年一个月工资的标准进行补偿。2.如果公司违法解除劳动劳动合同的,按照一年两个月
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被公司无故辞退,我能拿补偿金吗
你好,申请劳动仲裁,要求经济赔偿金。
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中专实习的时间一般要求是多长
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什么情形可以申请劳动仲裁
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您好,可以申请劳动仲裁
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一个人能在同一家公司工作两份吗?
需要结合实际的情况判断的
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公司停业一个星期我们这些天有钱没
若公司停业期间安排员工待岗,员工的权益应得到保障。公司应与员工协商并签署待岗协议,明确双方权利和义务。待岗期间,公司应按不低于当地最低工资标准的70%支付生活费
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于1993年9月分配到新疆的一家国有企业上班,1996年2月调入国家机关单位,1993-1995年关
您可以从原单位、团组织或同事处寻找证明材料。选择时,先尝试从原单位获取正式的档案材料,如不可行,再考虑团组织证明或同事证言。需确保材料的真实性和法律效力,以顺利
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