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我现在的工资是5000元，我是属于劳动工伤，出院后医生建议要休养三个月。这三个月的工资是怎么赔付的？
更新时间：2022-06-06 13:51:00
问题描述：
你好，律师。我想问问。我现在的工资是5000元。我是工伤者。我出院后，医生建议我休息三个月。这三个月的工资是怎么支付的？
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在职员工工伤休息期间工资的计算根据《
工伤保险条例
》第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付
2022-06-06 13:45:32
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职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位支付。治疗工伤的医疗费，符合工伤规定的诊疗目录，应从工伤保险基金支付
2022-06-06 13:48:17
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根据法律规定，职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位支付。也就是说三个月的工伤工资，按照原工资来计算。
2022-06-06 13:51:00
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