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你好，我在一家公司工作了15年，没有固定期限。现在公司想以待岗的形式，把基本工资降到最低，然后解雇我。我该怎么办？
更新时间：2022-06-11 09:47:58
问题描述：
你好，我在一家公司工作了15年，没有固定期限。现在公司想以待岗的形式，把基本工资降到最低，然后解雇我。我该怎么办？
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公司倒闭后，无固定期限员工可以依法按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
其中月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资，如果过高还应按
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