首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
没有劳动合同，没有五险一金
更新时间：2022-06-12 10:58:31
问题描述：
在工作一年半后，他被公司无故解雇，没有劳动
合同
，没有五险一金，
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1021018
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
劳动合同必须要有五险一金，因为在建立事实
劳动关系
后公司就应该依法给员工购买五险一金，而且这种法律义务要写在书面合同当中。如果用人单位根本就不给职工买五险一金的，社保机构是有权利对用人单位进行罚款的，而且职工可以以此要求用人单位赔偿
2022-06-12 10:52:58
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
140899
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
按国家规定，用人单位要给临时工缴纳五险一金的，现在已没有临时工这一说了，只要用工，必须按时足额支付工资及缴纳五险一金；五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，住房公积金
2022-06-12 10:56:49
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1386166
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好，申请
劳动仲裁
维权
2022-06-12 10:58:31
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
没签订劳动合同，可以交五险一金吗
劳动合同纠纷
534
单位没有五险一金和合同
你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
代理合同有五险一金吗
劳动合同纠纷
100
员工试用期劳动合同模板
民法典
741
签了劳动合同没有五险一金
法律规定，用人单位与劳动者签订劳动合同的，应当为员工交纳社会保险，即五险，但是一金（住房公积金）是否交纳，需要具体根据劳动合同的约定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳务派遣合同有五险一金吗
民法典
1376
公司与员工签订劳动合同并未给员工劳动合同，并且没有五险一金
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司拖欠工资。没有在劳动合同上签字。没有五险一金等。
用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的，即属于拖欠工资，你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有劳动合同，没有五险一金
你好，建议收集证据进行仲裁
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上班没有劳动合同，没有五险一金合法吗
正常来讲，任何用人单位都应该给职工缴纳保险。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
825
没有劳动合同和五险一金
可以依法申请劳动仲裁，要求补偿金！
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
560
我们公司就没有五险一金，也没有劳动合同
按国家规定，用人单位要给临时工缴纳五险一金的，现在已没有临时工这一说了，只要用工，必须按时足额支付工资及缴纳五险一金；五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
还有义务加班半小时请问劳动局不管
发生劳动纠纷，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
380
员工工资领取签字表需要留存几年
《工资支付暂行规定》有相关规定，用人单位保存职工工资记录的年限是2年以上，在拖欠劳动者工资用人单位应出示工资条，应出示2年以上的。 单位的工资表最少保存24
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
330
外卖租车说一个月399从工资中扣除，有签合同
你可以向劳动监察大队投诉解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
国家规定的中专学生实习期限是多少？
职校大专生，在校应该学习几年？实习是几年
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
230
大二开始实习，符合国家法律法规吗？
你好，建议协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
给人力资源公司带了十多个人去做事，他们承诺的中介费用反悔怎么办
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司上班现在被解雇了，现在有一年补助一个月工资吗。天长劳动局电话是多少
被公司开除工资计算方法如下: 1、按已经正常出勤天数相应的工资计算并支付; 2、需依据具体情形确定被开除是否合法以及用人单位是否需要支付经济补偿金或者赔偿金。工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实际工作与招聘时不一致
是正式招聘的员工都是需要签署劳动合同的，单位不愿意签劳动合同，可以收取一下在岗期间的工作证明，和人事或者直属领导的沟通办公证据，证明自己在岗工作的时间，然后可以
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
达州律师
同城律师：
达川区律师
大竹县律师
开江县律师
渠县律师
万源市律师
宣汉县律师
通川区律师
热门推荐：
签劳务合同和劳动合同哪个好
劳动合同没有写岗位算有效合同吗
合同可以没有签订日期吗
合同没有预付款有效吗
合同没有约定履行地
合同章没有备案是否效
五险一金包括什么内容
五险一金包括什么内容
五险两金是指什么
五险二金指的是哪两金
律师解答动态
6分钟前
刘向红律师
近期帮助 20 人
和朋友在朋友的饭店喝酒，当时就脑出血，救护车送医院，如今已三年了还可以追责吗？？？
6分钟前
杨国顺律师
近期帮助 412 人
被软件下款1800要求还款3500合理吗
8分钟前
周于炜律师
近期帮助 7759 人
我喜欢一个人知道街道和名字怎么找到她
9分钟前
刘向红律师
近期帮助 20 人
14岁和前男友上床视频被流出
9分钟前
周于炜律师
近期帮助 7759 人
欠朋友钱，暂时还不上了，对方言语辱骂我该怎么处理
18分钟前
李海江律师
近期帮助 19770 人
无证驾驶撞到人
22分钟前
周于炜律师
近期帮助 7759 人
对方诈骗我钱，他家属要我先签谅解书再给我钱，但是我签完了就不给我了，这个有效吗谅解书
24分钟前
周于炜律师
近期帮助 7759 人
离婚后我想得到孩子的抚养权，小孩一直是女方带的，离婚后我会得到孩子的抚养权吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
