餐饮业规定,当月休息天数超过公司规定天数,按当月工资总额的10%扣除。违法吗?符合规定吗?

更新时间:2022-06-14 08:20:49
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餐饮业规定,当月休息天数超过公司规定天数,按当月工资总额的10%扣除。违法吗?符合规定吗?
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    实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
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