我们没有签合同只有口头协议，每月五千元按三十天算工没加班费，这种情况我应该怎么办

更新时间：2022-12-10 11:17:00

问题描述：

你好，律师！我从2017年2月开始工作，6月辞职！我们没有签合同，只是口头协议。每月5000元按30天计算。没有加班费。离开后，他应该付给我2万英镑，但由于种种原因，他只付给我9000英镑！在这种情况下我该怎么办？如果他不承认我的薪水呢

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讨薪最好的方法是寻求法律的帮助，当然在工作之前一定要签好劳动合同。

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辞职后，当事人可以通过下列途径来讨要工资：与公司联系，要求其按照约定及时发放工资；如果公司拒不支付的，员工可以向劳动行政部门举报；或者依法申请调解、仲裁、或提起诉讼。

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