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工作中因工作纠纷争吵的同事开始打人
更新时间:2022-12-10 07:13:39
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工作中因工作纠纷争吵的同事开始打人
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职工因为工作原因被同事打伤属于工伤。在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,应当认定为工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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