我问老板什么时候发工资,他叫我明天不要上班了,交辞工书,我说要去劳动局告他,算不算开除?

更新时间:2022-12-10 06:38:16
问题描述:
我问老板什么时候能拿到工资,我在那里说了一些话。他告诉我明天不要去上班并递交辞呈。我说我要去劳动局起诉他。他说无论你愿意去哪里起诉都没用。这是解雇吗?
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    2022-06-16 18:19:55
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    要是辞职了,老板不给工资,劳动者可以向劳动行政部门投诉、举报,由劳动行政部门责令在限期内支付劳动报酬;可以向依法设立的基层人民调解组织申请调解;也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
    2022-12-10 06:38:16
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你好,如果老板明天关门,他不给我们厨师发工资,你可以去劳动局告他。
劳动者可以直接向劳动局监管部门投诉,或者拨打12333热线投诉。
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今天早上上班被线长骂他叫走,我就走了,下午和他要辞工书他不给,说是三天不来上班给我算自离,
员工解除合同的需要提前30日以书面形式通知用人单位,在试用期内的需要提前3日通知用人单位。
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老板把我开除了,说叫我不要干了
如果老板在你的辞职信上说明离职的时间前辞退你的,要求其出具书面解除劳动关系的通知书(盖有公章),否则拒绝办理离职手续。
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我在厂里做司机,私人老板,我今天提出辞工,老板叫我明天就不用把开工,算不算辞退我呢?
你好!你已经向老板提出辞工,老板也同意了,且叫你可以次日就可以离开,双方意思表示明确。
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在公司上班,我去问公司要工资,厂里领导吊我说上来干嘛,等开除我
你好,具体是一个什么情况呢?你可以电话联系我们,我们会帮助你。
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法律分析:转正后,不一定要一个月才能离职。第一种:双方协商一致,解除劳动合同。《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第二种:用人单
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正常辞工、公司备注我精神有问题
如果公司备注你精神有问题导致你无法正常找工作,首先保留相关证据,如公司备注记录、就业受挫的证明等。其次,可以与公司协商解决,要求其澄清事实或提供补偿。如协商无果
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就是说劳务公司把我骗到外地上班,想回去他们让我支付车费600元。我可以不给吗?
针对此类问题,常见处理方式包括电话投诉、申请支付令、劳动仲裁和民事诉讼。选择时需考虑效率、成本和证据充分性。电话投诉快速但效果可能有限;支付令需法院支持;劳动仲
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